Contrat CDI gratuit

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Vos informations
L'employeur
Le salarié
Conditions
Émission
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Aperçu
Contrat de Travail à Durée Indéterminée
Fait à —, le —

Entre : —, représenté par —, ci-après « l'Employeur »,

Et : — —, ci-après « le Salarié ».

Le Salarié est engagé au poste de —, à compter du —, pour 35h/semaine. Salaire brut : — €/mois.

Fait en deux exemplaires originaux.

L'Employeur


—
Le Salarié


—

Qu'est-ce qu'un contrat CDI ?

Le contrat à durée indéterminée est la forme normale et générale de la relation de travail en France. Il n'a pas de terme fixé à l'avance et peut être rompu selon les procédures prévues par le Code du travail (démission, licenciement, rupture conventionnelle).

Que doit contenir un contrat CDI ?

Le poste occupé, la rémunération, la durée du travail et la date de début, ainsi qu'une éventuelle période d'essai. Certaines clauses (non-concurrence, mobilité) doivent être prévues explicitement pour être opposables.